二）情况紧急时，各镇乡街道可直接向相关牵头单位提出申请调用；若数量较多的，可向区应急委申请，经批准同意后，向储存单位直接调用。（三）应急物资调拨运输应当选择安全、快捷的运输方式。紧急调用时，相关单位要积极响应，通力合作，密切配合，建立“快速通道”，确保运输畅通。
法律分析：突发事件发生后关于物资保障的规定有：《中华人民共和国突发事件应对法》，国家建立健全应急物资储备保障制度，完善重要应急物资的监管、生产、储备、调拨和紧急配送体系。设区的市级以上人民政府和突发事件易发、多发地区的县级人民政府应当建立应急救援物资、生活必需品和应急处置装备的储备制度。
人防战备应急包是人防部门针对防空袭而配备的物资便携包，适用于在遭受空袭时人员进行应急自救互救。但根据济南市人防办规划最新介绍，今年发放的人防战备应急包，只是为了让居民了解应急知识，并不是每位居民都可以免费申领到，而一般一户家庭只能申领一个。
使用环节则要求建立完善的物资发放和使用记录制度。在突发事件发生时，要确保物资能够按照实际需求进行有序发放，避免浪费和滥用。同时，要对物资的使用情况进行详细记录，以便后续审计和总结经验教训。
1、必须落实企业主要负责人是安全生产应急管理第一责任人的工作责任制，层层建立安全生产应急管理责任体系。必须依法设置安全生产应急管理机构，配备专职或者兼职安全生产应急管理人员，建立应急管理工作制度。
2、企业在应急管理方面的要求主要包括以下几点： 责任体系：- 必须落实企业主要负责人作为安全生产应急管理第一责任人的工作责任制，层层建立安全生产应急管理责任体系，确保各级管理人员和员工都明确自己在应急管理中的职责。
3、企业应急管理要做好以下几项关键措施：增强觉察和预测能力 保持警觉与平衡价值观：企业应时刻保持对市场、环境及内部运营等方面的警觉，同时平衡短期利益与长期发展目标，确保在应对突发事件时能迅速作出正确决策。
4、企业应急管理要做好以下几项关键措施：增强觉察和预测能力- 保持警觉与价值观平衡：企业应时刻保持对潜在风险的警觉，同时确保在应对风险时能够遵循企业的核心价值观。- 创造学习文化：鼓励员工正视错误，从错误中学习，形成善待错误的文化氛围，以提升整体的觉察能力。
在实施二级应急响应时，依据《国家突发公共事件总体应急预案》，运行机制涉及预测与预警、应急处置、恢复与重建以及信息发布四个关键阶段。 预测与预警：相关部门和地区需构建健全的预测预警系统，通过风险评估及时识别和报告潜在的公共安全事件。
应急管理体制机制的核心内容 应急管理体制机制是应急预案得以有效实施的基础。它涵盖了应急管理的组织机构设置、运行机制、协调联动等方面。其中，组织机构设置是应急管理的核心，包括应急指挥中心、专业救援队伍等。运行机制则包括应急信息的采集、分析、发布等流程。
应急管理制度坚持“以人为本，减少危害，居安思危，预防为主，统一领导，分级负责，职责明确，快速反应”的原则，应急管理分“预防、准备、响应和恢复”四个过程。主要内容包括：应急管理组织体系，应急救援预案管理、应急培训、应急演练、应急物资保障等。
突发公共事件发生后，事发地的省级人民政府或者国务院有关部门需根据职责和规定的权限启动相关应急预案，及时、有效地进行处置，控制事态。在境外发生涉及中国公民和机构的突发事件，我驻外使领馆、国务院有关部门和有关地方人民政府需采取措施控制事态发展，组织开展应急救援工作。
应急管理机制包括隐患排查监控机制、突发事件监测预警机制、信息报告和共享机制、应急处置协调联动机制、社会动员机制、信息发布和舆论引导机制。应急管理的技术支撑体系是应急管理者作出决策的依据来源，同时也是能够顺利实现应急响应联动的保障。
运作机制：应急救援活动通常分为应急准备、初级反应、扩大应急和应急恢复四个阶段。法律基础：法律是应急体系的基础和保障，也是开展各项应急活动的依据。保障系统：列于应急保障系统第一位的是信息与通讯系统，构筑集中管理的信息通讯平台是应急体系最重要的基础建设。
应急救援管理制度的应急管理原则主要包括以下几点：行政领导负责与责任追究：应急管理工作实行统一领导，各级领导需分级负责。形成以“分级管理，分线负责”为核心的应急管理机制，确保高效指挥。以人为本，安全至上：首要任务是保障员工生命安全和健康。
在公司的统一领导下，建立健全“分级管理，分线负责”为主的应急管理体制；各级领导各司其职、各负其责，充分发挥应急响应的指挥作用。2 以人为本，安全第一把保障员工的生命安全和身体健康、最大程度地预防和减少事故造成的人员伤亡和财产损失作为首要任务。切实加强应急救援人员的安全防护。
救援优先原则 优先保障生命安全。面对危机状况，优先实施应急救援行为，最大限度减少人员伤亡，这是应急救援的首要任务。应急救援队伍要快速响应，及时到达现场进行救援。同时要强化现场秩序管理，保障救援工作的顺利进行。对伤员进行分类救治，优先处理危及生命的严重伤情。这是救援工作中必须坚持的首要原则。
遵循统一指挥和分级负责的原则，迅速组织力量进行救援。 在紧急情况下，优先保障人员安全，随后处理火灾等灾害。 尽全力将灾害和风险控制在最小范围内，防止事态进一步恶化。 在处理事故的同时，及时报告情况，确保通信联络的准确性和及时性。
服从指挥，分头负责，各就各位，共同处理。先救人，后救火。把灾、险情控制在最小的范围内，防止事态扩大。边处理、边报告，准确及时的通信联络。切断与灾、险情有关的工艺流程。注意保护现场。创造条件，恢复生产。